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ADGD188PO Nóminas
Con el curso de Nóminas podrás trabajar como contable de una empresa o en departamentos de administración y recursos humanos con un diploma acreditativo.
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Domina la gestión de nóminas y transforma tu carrera
Con el curso ADGD188PO Nóminas donde adquirirás los conocimientos sólidos sobre la compleja y vital tarea de administrar las nóminas de manera efectiva y legal.
Este curso está diseñado para proporcionar las habilidades prácticas y el conocimiento teórico necesario para gestionar de forma eficiente las compensaciones y beneficios de empleadas/os.
¡Conviértete en un experto en el mundo de las finanzas!
Aula virtual
- Interpretar convenios y tipos de contrato.
- Calcular salarios, deducciones y cotizaciones.
- Gestionar incidencias como bajas, finiquitos y horas extra.
- Usar herramientas básicas para confeccionar nóminas.
- Aplicar normativa laboral vigente en cada caso.
Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación.
1. EL RECIBO DE SALARIOS
1.1. Concepto y contenido de la nómina
1.2. Encabezamiento: Datos
1.3. Devengos
1.4. Deducciones
2. DEVENGOS SALARIALES
2.1. Salario Base
2.2. Percepciones salariales
2.1. Complementos Salariales.
3. DEVENGOS NO SALARIALES
3.1. Percepciones no salariales
3.1. Otras indemnizaciones
3.2. Mejoras voluntarias
4. DEDUCCIONES
4.1. Cuotas de Seguridad Social
4.2. Retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F.
4.3. Otras deducciones.
5. CALCULO DE RETENCIONES E INGRESOS DEL I.R.P.F.
5.1. Obligaciones del perceptor
5.2. Comunicación de datos al pagador (modelo 145)
5.3. Cálculo de retenciones e ingresos del I.R.P.F.
5.4. Regularización del tipo de retención
5.5. Tipos especiales de retención
5.6. Exclusión de la obligación de retener
5.7. Certificado de retenciones e ingresos a cuenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas.
6. MODELOS DE LIQUIDACIÓN
6.1. Modelo 110
6.2. Modelo 190
Planes dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados (incluidos fijos discontinuos, trabajadores en ERE o ERTE). Puede participar personal de la Administración Pública.
